以党史学习教育为契机,推动作风建设常态化长效化

根据中信环境党委、纪委工作安排,5月18日,党委委员、纪委书记于东明赴天津党支部开展党史学习教育、落实中央八项规定等工作调研,与天津党支部在津党员领导干部及群众代表进行现场座谈交流。纪委办公室陪同调研。

调研会上,天津党支部书记段士伦就党史学习教育、落实中央八项规定精神、开展领导人员“公私不分”集中整治、深查严纠“四风”问题、“我为群众办实事”等方面进行了详细介绍与汇报。段士伦表示,天津公司党支部按照“转作风、强素质、提效能、促发展”的决策部署,履职尽责,勇于担当,积极作为,各方面工作扎实推进、进展有序。会议期间,其他与会人员也结合自己所属中心分管部门及岗位职责相关情况进行了交流发言。于东明书记对天津党支部在基层党建、经营管理、市场开拓、项目建设等工作中取得的成绩和展示出的成果及亮点给予充分肯定。于书记指出,党史学习教育是作风建设的重要基石,它为作风建设提供不可或缺的思想理论指导,而作风建设是全面从严治党的“压舱石”,是锻造过硬干部队伍的“大熔炉”,是加快改革发展的“助推器”。天津党支部要以党史学习教育为契机,着重从以下几方面常态化抓好作风建设:一是创新党史学习形式和载体,深度挖掘红色优势资源,促进党史学习教育入脑入心,不断锤炼思想作风、务实作风,引导全体党员学党史、悟思想、办实事、开新局;二是加强思想廉洁教育和警示教育,针对节假日期间“四风”易发多发问题,紧盯重点部门、关键岗位和薄弱环节,扎实开展廉洁警示教育,增强廉洁自律意识,提高拒腐防变能力;三是加强财务关口审核力度,严格按照公司相关制度做好费用报销审核把关工作,从源头上预防腐败和财务风险;四是强化绩效考核,通过压力层层传导促进公司上下以干就干好、争创一流的工作标准,以真抓实干、狠抓落实的工作作风,强化责任意识“想为”、提升工作动力“愿为”、增强干事魄力“敢为”,提高能力素质“善为”,以实干实绩实效助力中信环境实现“十四五”战略发展目标。

参与此次调研座谈会的还有造价管理部总经理陆艳吉、天津党支部组织委员兼纪检委员中国区财务总监兼计划财务部副总经理丁劼、工管中心天津水务设计中心总工程师卢爱平、水务运营管理中心安全总监孟昭庆、水务运营中心运营管理部经理冯品柱、天津党支部宣传委员计划财务部副经理徐健等。

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